Oletko järjestämässä tyky-päivää, kehittämässä esihenkilöiden osaamista tai innostamassa työyhteisöäsi huippusuorituksiin?

Meiltä saat vakaalla kokemuksella koulutukset, valmennukset ja fasilitoidut työpajat eri aiheille ja kohderyhmille. Räätälöimme koulutukset aina tilaajan tarpeiden ja toiveiden mukaan ja hyödynnämme asiantuntijoidemme erityisosaamista. Koulutukset onnistuvat etä- ja lähitoteutuksina.

Olipa kyse organisaation esihenkilöiden portaittaisen koulutusakatemiamallin luomisesta ja toteuttamisesta, koko työyhteisön itsensä johtamisen ja resilienssin kehittämisestä tai vaikkapa tehokkaan strategisen johtoryhmätyöskentelyn fasilitoimisesta, me autamme!

Valmennuksissa voidaan hyödyntää erilaisia menetelmiä, kuten esimerkiksi DISC, 360- johtamisarviointi, REISS-motivaatioprofiili tai luontaiset taipumukset. Kysy lisää ja tutustu myös valmiisiin suosittuihin koulutusaiheisiimme.

AI-koulutuksia yrityksille

Me Katja Noposella ymmärrämme, kuinka AI muuttaa työelämää ja yhteiskuntaa. Siksi olemme sitoutuneet tarjoamaan käytännönläheisiä ja tulevaisuuteen suuntautuvia AI-koulutuksia yrityksille. Tekoäly on tämän päivän työelämätaito ja kursseillamme, kuten Microsoft Copilot työelämässä ja AI-Soveltavat ratkaisut, opit hyödyntämään tekoälyä tehokkaasti omassa työssäsi. Kurssimme on suunniteltu vahvistamaan ammattilaisten AI-taitoja, edistäen innovatiivisuutta ja kilpailukykyä muuttuvassa maailmassa.

Tutustu tarkemmin koulutuksiimme ja varaa paikkasi:

Lisätietoja:

Perttu Saarela
Kehityspäällikkö, AI-palvelut

Koulutukset esihenkilöille:

  • Varhainen työkyvyn tuki ja puheeksiotto

  • Esihenkilötyön ABC

  • Muutoksen johtaminen ja läpivienti

  • Konfliktin hallinta ja esihenkilön sovittelutaidot

  • Asiantuntijasta esihenkilöksi

  • Monimuotoisen työyhteisön johtaminen

  • Ikääntyvän henkilöstön motivointi työkykyhaasteiden kasvaessa

  • Valmentava johtaminen

  • Asiantuntijoiden johtaminen

  • Dialogi ja palautteen antamisen taito

Koko työyhteisön koulutusaiheita:

  • Itsensä johtamisen taito

  • Resilienssi ja stressinhallinta

  • Viestintä ja vuorovaikutus työyhteisössä

  • Työhyvinvointi ja palautuminen

  • Kognitiivinen ergonomia asiantuntijatyössä

  • Työyhteisötaidot

  • Monimuotoinen työelämä

  • Muutoksen kohtaaminen ja mahdollisuudet

  • Erilaiset persoonat työelämässä

Työhyvinvointipalvelujen palvelujohtaja Minka Ritari. Autamme organisaatiotanne tunnistamaan työhyvinvoinnin tarpeita ja rakennamme yhdessä hyvinvointia edistäviä ja ylläpitäviä ratkaisuja.

Workshop- aiheita:

  • Itsensä johtamisen taito

  • Resilienssi ja stressinhallinta

  • Viestintä ja vuorovaikutus työyhteisössä

  • Työhyvinvointi ja palautuminen

  • Kognitiivinen ergonomia asiantuntijatyössä

  • Työyhteisötaidot

  • Monimuotoinen työelämä

  • Muutoksen kohtaaminen ja mahdollisuudet

Haluaisitko kuulla lisää palveluistamme?

Ota yhteyttä ja varaa maksuton tapaaminen asiantuntijamme kanssa.