Tulevaisuuspolku – Työkykyjohtaminen ratkaisuna
Katja Noponen2024-11-05T11:24:22+00:00Työkykyjohtamisen merkitys muuttuvassa työelämässä Työelämä on jatkuvassa muutoksessa, ja organisaatioiden [...]
Tietoa Katja Noponen
Artikkelit on tuotettu Katja Noponen Oy:n asiantuntijatiimin tuella. Sisältö perustuu valmennusalan kokemukseen ja ajankohtaiseen työelämätietoon.Inhimillinen johtajuus irtisanomistilanteessa – näin tuet tiimiäsi
Katja Noponen2024-11-15T09:17:18+00:00Ensimmäiset askeleet inhimillisessä johtajuudessa irtisanomistilanteessa Inhimillinen johtajuus irtisanomistilanteessa alkaa ymmärryksestä [...]
7 vinkkiä inhimilliseen irtisanomiseen – miten toimia vastuullisesti
Katja Noponen2024-11-15T09:17:31+00:00Miten valmistautua irtisanomiseen? Irtisanomiseen valmistautuminen on tärkeä osa vastuullista toimintaa [...]
Inhimillinen irtisanominen: Kuinka tukea työntekijää vaikeassa tilanteessa
Katja Noponen2024-11-15T09:17:42+00:00Miten valmistella työntekijät irtisanomiseen Inhimillinen irtisanominen alkaa huolellisella valmistelulla, joka [...]
Kuinka johtaa irtisanominen inhimillisellä tavalla?
Katja Noponen2024-11-15T09:17:56+00:00Mitä tarkoittaa irtisanomisen inhimillinen johtaminen? Irtisanomisen inhimillinen johtaminen tarkoittaa prosessia, [...]
Irtisanomisen eettiset periaatteet – mitä jokaisen esihenkilön tulee tietää
Katja Noponen2024-11-15T09:18:03+00:00Mitä tarkoitetaan irtisanomisen eettisillä periaatteilla? Irtisanomisen eettisillä periaatteilla tarkoitetaan niitä [...]
Irtisanomisen vaikutukset työyhteisöön – miten pehmentää iskua?
Katja Noponen2024-11-15T09:18:11+00:00Irtisanomisen vaikutukset työyhteisön dynamiikkaan Irtisanominen voi aiheuttaa merkittäviä muutoksia työyhteisön [...]
Vastuullinen irtisanominen: Kuinka varmistaa työntekijän hyvinvointi?
Katja Noponen2024-11-15T09:18:18+00:00Mitä tarkoittaa vastuullinen irtisanominen? Vastuullinen irtisanominen tarkoittaa prosessia, jossa työnantaja [...]
Kuinka toteuttaa irtisanominen pehmeästi ja säilyttää työntekijän luottamus
Katja Noponen2024-11-15T09:18:26+00:00Miten viestiä irtisanomisesta kunnolla Irtisanominen on herkkä prosessi, joka vaatii [...]
Miten toteuttaa eettinen irtisanominen yrityksessäsi?
Katja Noponen2024-11-15T09:18:37+00:00Mitä tarkoittaa eettinen irtisanominen? Eettinen irtisanominen tarkoittaa prosessia, jossa työsuhteen [...]
